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金額が高い
公募中
東京都:「コージェネレーションシステム導入支援事業」(令和8年度...
東京都
申請期間
2026年4月16日〜2027年3月31日
上限金額
4
億円
東京都内における大規模開発や設備更新の到来を受ける CGS の開発規模や期間に応じた導入を支援し、面的利用・面的融通による需給最適化を図ることで、調整力確保と災害時のレジリエンス強化を進め、ゼロエミッション東京の実現を目指すことを目的として...
#個人事業主
#法人
#設備購入費
公募
予定
東京都:「東京都正規雇用転換安定化支援助成金」≪第6回≫
東京都
申請期間
2026年10月1日〜2026年10月31日
上限金額
100
万円
パートや契約社員、派遣労働者といった非正規から正規雇用に転換した従業員の方々が安心して働き続けられるよう、計画的な育成計画の策定や退職金制度、結婚・育児支援制度、介護支援制度等の整備などの労働環境整備や賃上げを行った企業に対して助成金を交付...
#人材育成・雇用
#経営改善・経営強化
#中小企業
公募
予定
東京都:「東京都正規雇用転換安定化支援助成金」≪第5回≫
東京都
申請期間
2026年9月1日〜2026年9月30日
上限金額
100
万円
パートや契約社員、派遣労働者といった非正規から正規雇用に転換した従業員の方々が安心して働き続けられるよう、計画的な育成計画の策定や退職金制度、結婚・育児支援制度、介護支援制度等の整備などの労働環境整備や賃上げを行った企業に対して助成金を交付...
#人材育成・雇用
#経営改善・経営強化
#中小企業
公募
予定
東京都:「東京都正規雇用転換安定化支援助成金」≪第4回≫
東京都
申請期間
2026年8月1日〜2026年8月31日
上限金額
100
万円
パートや契約社員、派遣労働者といった非正規から正規雇用に転換した従業員の方々が安心して働き続けられるよう、計画的な育成計画の策定や退職金制度、結婚・育児支援制度、介護支援制度等の整備などの労働環境整備や賃上げを行った企業に対して助成金を交付...
#人材育成・雇用
#経営改善・経営強化
#中小企業
公募
予定
東京都:「東京都正規雇用転換安定化支援助成金」≪第3回≫
東京都
申請期間
2026年7月1日〜2026年7月31日
上限金額
100
万円
パートや契約社員、派遣労働者といった非正規から正規雇用に転換した従業員の方々が安心して働き続けられるよう、計画的な育成計画の策定や退職金制度、結婚・育児支援制度、介護支援制度等の整備などの労働環境整備や賃上げを行った企業に対して助成金を交付...
#人材育成・雇用
#経営改善・経営強化
#中小企業
公募
予定
東京都:「東京都正規雇用転換安定化支援助成金」≪第2回≫
東京都
申請期間
2026年6月1日〜2026年6月30日
上限金額
100
万円
パートや契約社員、派遣労働者といった非正規から正規雇用に転換した従業員の方々が安心して働き続けられるよう、計画的な育成計画の策定や退職金制度、結婚・育児支援制度、介護支援制度等の整備などの労働環境整備や賃上げを行った企業に対して助成金を交付...
#人材育成・雇用
#経営改善・経営強化
#中小企業
公募
予定
東京都:「東京都正規雇用転換安定化支援助成金」≪第1回≫
東京都
申請期間
2026年5月1日〜2026年5月31日
上限金額
100
万円
パートや契約社員、派遣労働者といった非正規から正規雇用に転換した従業員の方々が安心して働き続けられるよう、計画的な育成計画の策定や退職金制度、結婚・育児支援制度、介護支援制度等の整備などの労働環境整備や賃上げを行った企業に対して助成金を交付...
#人材育成・雇用
#経営改善・経営強化
#中小企業
公募
予定
東京都:「東京都就職氷河期世代等安定就業サポート助成金」≪第6回...
東京都
申請期間
2026年10月1日〜2026年10月31日
上限金額
150
万円
就職氷河期世代・シニア世代の方が、正規・有期雇用を問わず、長く働き続けられる労働環境を整備し、待遇向上に積極的に取り組む中小企業等に対して助成金を交付します。
#人材育成・雇用
#経営改善・経営強化
#中小企業
公募
予定
東京都:「東京都就職氷河期世代等安定就業サポート助成金」≪第5回...
東京都
申請期間
2026年9月1日〜2026年9月30日
上限金額
150
万円
就職氷河期世代・シニア世代の方が、正規・有期雇用を問わず、長く働き続けられる労働環境を整備し、待遇向上に積極的に取り組む中小企業等に対して助成金を交付します。
#人材育成・雇用
#経営改善・経営強化
#中小企業
公募
予定
東京都:「東京都就職氷河期世代等安定就業サポート助成金」≪第4回...
東京都
申請期間
2026年8月1日〜2026年8月31日
上限金額
150
万円
就職氷河期世代・シニア世代の方が、正規・有期雇用を問わず、長く働き続けられる労働環境を整備し、待遇向上に積極的に取り組む中小企業等に対して助成金を交付します。
#人材育成・雇用
#経営改善・経営強化
#中小企業
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